Vanaf 1 januari 2028 mag u alleen werknemers uitlenen als u een toelating of ontheffing hebt van de Nederlandse Autoriteit Uitleenmarkt (NAU). Om die toelating of ontheffing te krijgen én te behouden, moet u aan een aantal eisen voldoen. Op deze pagina leest u welke dat zijn.
Normenkader
De basis voor toelating is het normenkader. In het normenkader staan de eisen waaraan u als uitlener moet voldoen. Het gaat om regels die al gelden, maar die inspectie-instellingen straks actief controleren en die u aantoonbaar moet naleven. Lees meer over het normenkader.
Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)
Voor toelating heeft u ook een Verklaring Omtrent het Gedrag voor rechtspersonen (VOG-RP) nodig. Deze VOG mag op het moment van aanvragen niet ouder zijn dan 3 maanden. Lees meer over de VOG.
Waarborgsom
Bij toelating betaalt u een waarborgsom aan de NAU. De waarborgsom wordt gebruikt als u uw financiële verplichtingen niet nakomt, bijvoorbeeld bij het niet betalen van lonen, premies, belastingen of boetes. Lees meer over de waarborgsom.
Kosten
Wat het kost om toegelaten te worden, verschilt per onderneming. De kosten hangen samen met de beoordeling van uw aanvraag. Daarbij wordt gekeken naar de grootte en complexiteit van uw bedrijf. Een kleine uitlener betaalt minder dan een grotere of complexere onderneming, waar meer toetsing voor nodig is.
U betaalt onder meer inspectiekosten en leges. Leges zijn de kosten die u betaalt om iets officieel te regelen bij de overheid, bijvoorbeeld voor een vergunning of toelating. Houd ook rekening met de waarborgsom.